Alentejo 2030 investe 300 mil euros na formação de ex-trabalhadores da Central de Sines
O Alentejo 2030 abriu candidaturas para apoiar a formação individual de ex-trabalhadores da Central Termoelétrica de Sines, afetados pelo encerramento da infraestrutura. Com uma dotação de 300 mil euros, financiada a 100% pelo Fundo para uma Transição Justa (FTJ), o concurso visa promover a requalificação profissional e a adaptação laboral aos novos desafios da transição energética e transformação económica no Alentejo Litoral.
O programa financia percursos individuais de educação, formação e certificação. São elegíveis ações de formação certificada para qualificações escolares e profissionais, incluindo o ensino superior e cursos ministrados por entidades certificadas pela DGERT.
O apoio abrange ainda processos de certificação profissional e escolar que reforcem as competências dos participantes.
As formações devem privilegiar áreas estratégicas e com potencial de crescimento na região, como as energias renováveis, economia do mar, fileiras agroalimentar, turismo e construção, alinhando-se com a Estratégia Regional de Especialização Inteligente (RIS3 Alentejo).
As candidaturas são exclusivas para antigos funcionários da central que tenham sido alvo de despedimento devido ao encerramento da instalação, independentemente do seu estatuto de emprego atual.
Integrada no Plano Territorial para uma Transição Justa do Alentejo Litoral, a iniciativa da CCDR Alentejo procura mitigar os impactos sociais e laborais locais.
O prazo de apresentação decorre em regime contínuo até 26 de fevereiro de 2027.
